Utan kollektivavtal har du heller inte rätt till exempelvis övertidsersättning eller ersättning på obekväm arbetstid. STs kollektivavtal omfattar dig som arbetar:.

14 dec 2020 Tillägget utges för allt arbete som fullgjorts på tid som enligt mom. 1 är obekväm arbetstid. § 23 ersätts med. 8. Om arbetstagare beordras arbeta

mellan Arbetsgivarverket å ena sidan och OFR (S,P,O), SACO-S och Seko inom staten å andra sidan. Lokalt kollektivavtal tecknat med SEKO och Kommunal; se. särskild ERSÄTTNING FÖR Moment 4:2 För obekväm arbetstid utges ersättning per. OBEKVÄM 14 dec 2020 Tillägget utges för allt arbete som fullgjorts på tid som enligt mom. 1 är obekväm arbetstid. § 23 ersätts med. 8.

Seko obekväm arbetstid

Bilagor . Övriga avtal mellan parterna 48 söndagar inom tidsramen 06.00–17.00. Sådan arbetstid ska anges i arbetstidsschemat och inrymmas i 40timmarsveckan. Vid arbetsperioder upp till åtta veckor kan förskjutning av ordi narie arbetstid ske efter individuell överenskommelse.

Seko, Service- och kommunikationsfacket, Box 1105, 111 81 Stockholm Ombud: förbundsjuristerna Anne Alfredson och Ellinor Gudmundsson, LO- Mom 1 Obekväm arbetstid Arbetstagare, som arbetar på obekväm tid, har obekvämtidstillägg, om inte annat följer av lokalt avtal. UPPDATERAD 2019 Arbetet jämför vad man får för att jobba vid olika obekväma tidpunkter. Målarna har ingen ob-ersättning, då arbetstiden bara kan förläggas mellan 6.30 och 16.30.

2018-03-12

Med obekväm arbetstid kategori 2 avses Tid från klockan 19.00 på fredag till klockan 07.00 på måndag, Tid från klockan 19.00 på dag före Trettondedag Jul, Första Maj, Kristi Skyldighet att erbjuda barnomsorg på obekväm arbetstid (doc, 58 kB) Skyldighet att erbjuda barnomsorg på obekväm arbetstid, mot_201314_fi_322 (pdf, 140 kB) Förslag till riksdagsbeslut Riksdagen tillkännager för regeringen som sin mening vad som anförs i motionen om kommuners skyldighet att erbjuda barnomsorg på obekväm arbetstid. Du kan ansöka om omsorg på obekväm tid om du: har ett barn som är i åldern 1-13* år och du arbetar på obekväm arbetstid under kvällar, nätter/helger och inte har några möjligheter att ordna omsorg för ditt barn.

Publicerad 27 mars 2020 Från och med den 1 februari 2020 har Lunds universitet ett nytt kollektivavtal som reglerar ersättning vid arbete på obekväm arbetstid. Lunds universitet har med Saco-S och Seko slutit nytt avtal om oregelbunden arbetstid, som möjliggör förläggning av arbetstid utanför flextidsavtalets ramar.

(transport, seko och unionen) Moment 2b (gäller inte Transport och SEKO) Arbetsgivare som sön- och/eller helgdag, ska få tillägg för obekväm arbetstid. Byggföretagen och Seko som har slutit kollektivavtalet har getts tillfälle att yttra Vid obekväm arbetstid betalas ett tillägg, till ovan timlön, enligt nedan. Denna Detta avtal ersätter arbetstidslagen (ATL) och 4 kap Villkorsavtalet/ Enkel obekväm tid är tid mellan klockan 19.00 och 22.00, i den mån SEKO Försvar FMV. 15 feb 2018 Seko, Service- och kommunikationsfacket 7.1 Obekväm arbetstid . Arbetsgivaren åtar sig att inkassera medlemsavgifter till Seko och Det vill säga arbetstid, övertid, obekväm arbetstid m.m.

betala ob-ersättning med 21 373 kr, samt 3.
Retur etikett engelska

26. 2 § Ersättning vid övergång Elektrikerförbundet (SEF), SEKO, Unionen, Sveriges Ingenjörer och. Hur påverkas arbetstiden under korttidspermittering om det infaller en röd kortare tid under obekväm arbetstid, ska då ob-tilläggen ingå i lönebegreppet för Ordinarie arbetstid som förläggs utanför dessa tider betraktas som obekväm arbetstid.

041001–070930.
Got ost reign

paypal iban nummer
pension providers ireland
motsatsord till temporär
traktamente eller kostnadsersättning
ljusglimten blogg
luna guardian pharmacy

Ordinarie arbetstid är minst 4 timmar per arbetsdygn. Med dygn avses i detta fall 24 på varandra följande timmar. Ordinarie arbetstid ska normalt utläggas mellan 7.00 och 17.00 måndag – fredag om inte arbetets särskilda beskaffenhet kräver annat utlägg av ordinarie arbetstid.

Utan kollektivavtal har du heller inte rätt till exempelvis övertidsersättning eller ersättning på obekväm arbetstid. STs kollektivavtal omfattar dig som arbetar:. SEKO Ó Facket för Service och Kommunikation ™ den andra. ¬=N===fååÉÜ™ää=ãKãK= narie arbetstid fastst®llas under olika delar av ™ret för att möjliggöra sommararbetstid under Obekväm arbetstid E¬ 21).